Desde Crack Business English School apostamos por la enseñanza a través de FUNDAE entre los distintos departamentos de cada empresa.
La comunicación efectiva en inglés no es una opción, sino una necesidad.
Sin ir más lejos, para los departamentos de Recursos Humanos esto representa una gran oportunidad:
Invertir en la formación lingüística de los equipos sin que suponga un gasto extra para la empresa. ¿Cómo? Gracias a la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo (FUNDAE).
La FUNDAE permite a las empresas recuperar, parcial o totalmente, la inversión que realizan en formación para sus empleados a través de bonificaciones en los seguros sociales.
Esto incluye la formación en inglés, siempre que esté alineada con las necesidades del puesto y los objetivos de la compañía.
La formación en inglés, una inversión recuperable para RRHH
En Crack Business English trabajamos de la mano con los responsables de RRHH para diseñar programas totalmente adaptados, tanto en contenido como en horarios.
Así aseguramos que la formación no solo sea efectiva, sino también bonificable. Además, ofrecemos asistencia completa en la gestión de la bonificación, para que el proceso sea ágil y sin complicaciones.
¿Por qué es una apuesta estratégica?
Porque un equipo que se comunica con seguridad en inglés abre puertas a nuevos mercados, mejora la atención a clientes internacionales y fortalece la imagen global de la empresa. Además, impacta directamente en la motivación del personal, al sentir que la empresa invierte en su desarrollo profesional.
¿Quieres que tu equipo se forme en inglés sin que suponga un coste adicional para tu empresa?
Contáctanos hoy y te ayudamos a bonificar tu formación a través de FUNDAE.
